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  • 提出B.C. 法规没有为零工提供最好的保护

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    红色汽车的后窗上有Lyft和Uber的贴纸.
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    温哥华—— 拟议的法规 今天由B概述.C. 劳工部长哈里·贝恩斯(Harry Bains)为被错误分类的零工工人提供了姗姗来迟的保护,但没有给予他们所有加拿大人应得的充分就业权利, 说十博官网在线.

    “强大的数字平台雇主已经开始依赖不稳定的就业, 政府能够而且必须提高零工工人的最低工资,拉娜·佩恩说, 统一国家主席. 

    零工通常通过数字平台或应用程序找到工作, 承担拼车服务的驾驶等任务, 提供食物, 或者从事各种自由职业. 

    在大多数司法管辖区被列为"独立承包商", 零工工人被不公平地剥夺了基本的工作场所权利,包括成立工会和集体谈判的权利.

    根据拟议的条例, 不列颠哥伦比亚省政府提议将零工工人纳入包括最低工资在内的基本就业标准, 薪酬透明度、权利和其他显著改善.

    这些规定包括许多有问题的豁免,这将导致零工工人的地位继续降低. 工会认为他们应该得到《十博盘口官网》的充分保护, 包括获得每日最低工资, 加班费和带薪休假.

    贝恩斯部长表示,如果工人使用私家车上班,政府将考虑给予额外补偿. 在《十博官网在线》的制定过程中,十博官网在线帮助为卡车司机制定了高标准,并承诺与贝恩斯合作,帮助为零工工人制定同样高的标准.

    “B.C. 政府正在为零工工人的权利建立一个基本的底线,这是加拿大大多数政府都未能做到的. 这是值得赞扬的,”十博官网在线西部地区主任加文·麦加里格尔说. “然而,纸面上的权利和实践上的权利是有区别的. 根据法律,零工工人必须有平等的代表权,这些工具使雇主承担责任.”

    工会此前曾呼吁各国政府引入针对零工工人的基于行业的集体谈判模式, 赋予工人协商制定强有力的行业标准和解决工作场所纠纷的权利.  

    十博官网在线是加拿大最大的私营部门工会, 代表315年,在每个主要经济领域都有1万名工人. 工会为所有工人和他们的权利辩护, 在加拿大和国外为平等和社会正义而斗争, 并努力为更美好的未来创造进步的变化.

    媒体接触

    伊恩Boyko

    全国通讯代表-西部地区
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