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在整个COVID-19危机期间，政府一直很活跃，以便迅速填补加拿大收入保障计划中的许多空白.
这种争夺给许多工人留下了疑问. 为什么这么多工人在突然下岗时无法获得就业保险(EI)?
为什么我们没有让工人在大流行期间能够请病假的计划?
谁还在被忽视?
十博官网在线的#BuildBackBetter路线图列出了这些问题的答案，并计划为所有加拿大工人重建就业保障.
詹姆斯·格里芬在6月的一次媒体会议上概述了其中的一些解决方案.
“我们希望看到EI资格扩大, 以反映当今人们从事的工作类型,詹姆斯·格里芬说。, 维多利亚皇后费尔蒙酒店当地4276的总裁. “我们希望增加福利，这样失业工人就能维持生计，养家糊口. 应该取消等待期，以确保人们立即得到支持.”
任何工人都不应该生活在贫困之中. 政府能够而且必须建立一个健全的收入保障体系来修复就业保险, 强化就业标准，增强就业保障.
“在困难时期，加拿大的工人应该得到政府更好的待遇, 我们必须准备好为更美好的未来而战,杰里·迪亚斯说, 统一国家主席. “虽然重建我们经济的行之有效的解决方案是投资于工人, 像杰森·肯尼(Jason Kenney)这样的保守党政府已经开始向右倾斜，大幅削减开支，严厉打击工人权利.”
这场大流行病暴露了这样一个事实，即我们的社会安全网在这场危机之前很久就不足了, 工会在倡导工人的收入保障、健康和安全方面的重要性.
它们包括:
- 最低工资至少为15美元，并与全职工人时薪中位数的60%挂钩;
- 加强就业标准和劳工立法，为工人提供稳定，确保每个人都得到保障;
- 对EI项目进行永久性改革，以扩大资格、获取渠道和福利;
- 使员工的休闲时间和工作生活更加平衡;
- 在全国推行加拿大住房福利;
- promoting retirement security; and
- 设计收入保障制度, 以CERB作为新的入息下限, 这确保了没有个人或家庭的收入低于这一基准.
访问 buildbackbetter.viennafranchise.com 要详细阅读这些建议，请下载 实现公平、包容和有韧性的经济复苏路线图.
